Резюме на должность Специалист по кадрам

Обр
азование:   Высш
ее

2008 УО "Белорусс
кий госу
дарст венны й э кономич
ес кий у ниверс
ит ет"

пр
авоведение, квалиф
икац ия юр
ист, диплом о пер
еподгот овке
на ур
овне высш
его обр
азования с от
лич ием

2001 Гомельс
кий коопер
ат ивны й инст
итут

э кономика и у пр
авление на
пр едпр
ият ии, квалиф
икац ия э кономист- менеджер

1991 Минс
кий т ех
нику м с оветс
кой т ор
говли

пр
авоведение, квалиф
икац ия юр
ист, диплом с от
лич ием Дополнит
ель ное
обр азование:   2016 Семинар Андр
ея Тыс
ленко "Пр оф
есс иональ
ны й HR&# 58; стру
ктур ная
диагност ика
перс онала"

Центр Развит
ия и Рост а "АЛЬЯНС", Упр
авление перс
оналом

2016 Тр енинг Екат
ер ины Скибс
кой "Вся
пр авда
об EXECUTIVE RECRUITING"

ЧКУП "Фокс Хант", Упр
авление перс
оналом

2015 Семинар-тр
енинг Свет
ланы Ивановой "Эфф
ект ивное
инт ер
вью пр и подбор е перс
онала"

ЧП "Фокс Хант"

2014 Семинар- пр
акт ику м по т еме&# 58;" Пр оф
есс иональ
ны й р екрут
инг ( опыт с пецс
лу жб)"

Конс
алт инговая
компания "Администр
ат ивны й р есурс" А. Немкович

2013 Пр акт
ич ес
кий с еминар
по т еме&# 58; "Упр
авление перс
оналом"

ООО "XXI ВЕК- КОНСАЛТ"

2011 " Совр
еменны е тр
ебования к с одер
жанию и ф ор
мам р аботы с перс
оналом"

ГУО "Инст
итут повыш
ения квалиф
икац ии и пер
еподгот овки с пец
иалист ов
пр омыш
ленност и"

2009 " Нач
аль ники
кадр овых
подр азделений, ор
ганизац ий и их ф илиалов"

УО "Госу
дарст венны й уч
ебны й ц ентр э нер
гет иков ППК и ПК Энер
гет иков"

Сентя
брь

2017 - наст
оящ ее
вр емя

МБОУ "СШ ?? ? 9" г. Новы й Ур енгой, Росс
ия

Спец
иалист по
кадр ам

Полны й кадр
овы й доку
мент ообор
от&# 58;

уч
ет лич
ного с ост
ава ш колы, в с оот
ветст вии с у ниф
иц ир
ованны ми ф ор
мами пер
вич ной уч
ет ной
доку мент
ац ии;

оф
ор мление
пр иема, пер
евода, у воль
нения р абот
ников;

ведение тру
довых книжек и лич
ных дел р абот
ников;

вы
дач а с пр
авок;

оф
ор мление тру
довых от
пус ков, с ост
авление гр
аф иков
от пус
ков.

Разр
абот ка
должност ных
инстру кц
ий, ПВТР, номенклатуры
дел и иных
локаль ных
нор мат
ивно- пр
авовых доку
мент ов.

Консу
льт ир
ование по
вопр ос
ам тру
дового законодат
ельст ва.

Март

2014 - Ию нь 2017

ЧТУП "Плат
ина- гру п", Минс к

Замест
ит ель
дир ект
ор а по
перс оналу

Опр
еделение потр
ебност и в перс
онале, у пр
авление внеш
ним и внутр
енним подбор
ом перс
онала. Ор ганизац
ия взаимодейст
вия с ру
ководит еля
ми от
делов по
вопр ос
ам подбор а перс
онала. Чис
ленность перс
онала 460 ч ел.

Опер
ат ивное и стр
ат егич
ес кое
планир ование и коор
динац ия
деят ель
ност и от
дела кадр
ов.

Анализ
пр ич
ин т екуч
ест и кадр
ов, р азр
абот ка
мер опр
ият ий
по ее с нижению.

Фор
мир ование
кадр ового р езер
ва.

Планир
ование, ор
ганизац ия и пр
оведение оц
еноч ных
пр оц
едур перс
онала.

Ор ганизац
ия ведения
кадр ового
делопр оизводст
ва "с ну
ля" в полном
объ еме, контр
оль и от
ветст венность
за ведением
вс ей
кадр овой
доку мент
ац ии. Авт
омат изац
ия р абоч
его мест а кадр
овика ( внедр
ение кадр
ового уч
ет а в пр
огр амме "1С&# 58; Пр едпр
ият ие")

Разр
абот ка и внедр
ение локаль
ных доку
мент ов ( Положения
по р абот е с перс
оналом, обуч
ению, ст
ажир овке, адапт
ац ии, атт
ест ац
ии, ПВТР и т. д.).

Разр
абот ка и с опр
овождение hr- пр
оект ов.

Пр едост
авление HR отч
ет ност и.

Бю джет
ир ование и контр
оль р асх
одов на
подбор и обуч
ение перс
онала.

Дост
ижения&# 58; с оздание с ист
емы у пр
авления перс
оналом с ну
ля, с ист
емы эфф
ект ивного
подбор а и с опр
овождения ис
пыт ат
ель ного ср
ока, пр
огр амм ст
ажир овки, р азр
абот ка
внутр еннего р езер
ва. Создание с ист
емы мот
ивац ии
перс онала. Пост
ановка с ист
емы обуч
ения перс
онала, ф ор
мир ование с ист
емы дист
анц ионного
обуч ения.

Ию ль

2012 - Март 2014

ОАО "Банковс
кий пр
оц есс
инговы й ц ентр", Минс к

Заведующ
ий с ект
ор ом
кадр овой р аботы

Опер
ат ивное и стр
ат егич
ес кое
планир ование и коор
динац ия
деят ель
ност и с ект
ор а кадр
овой р аботы (с ист
емат изац
ия и контр
оль ведения
кадр ового
делопр оизводст
ва). Чис
ленность перс
онала 320 ч ел.

Бю джет
ир ование
перс онала (р азр
абот ка с ист
ем оплаты тру
да и пр
емир ование, планир
ование ФОТ и контр
оль ис
полнения).

Ор ганизац
ия поис
ка и подбор а перс
онала, пр
оведение с обес
едований.

Разр
абот ка и внедр
ение локаль
ных доку
мент ов ( Положения
по р абот е с перс
оналом, обуч
ению, адапт
ац ии и т. д.).

Разр
абот ка и с опр
овождение hr- пр
оект ов ( авт
омат изац
ия кадр
ового делопр
оизводст ва, ор
ганизац ия
обуч ения ру
ководящ его с ост
ава и др.).

Планир
ование пр
оц есс а обуч
ения. Ор ганизац
ия и пр
оведение обуч
ения с отру
дников. Оц енка эфф
ект ивност и обуч
ения.

Разр
абот ка с ист
емы атт
ест ац
ий и оц
енки перс
онала.

Упр
авление и р абот а с кадр
овы м р езер
вом.

Пр едост
авление HR отч
ет ност и.

Фор
мир ование
кадр овой
полит ики в с оот
ветст вии с о стр
ат егией
пр едпр
ият ия.

Дост
ижения&# 58; ф ор
мир ование и у пр
авление бю
джет ом р асх
одов на
перс онал ( подбор, обуч
ение, с оц
иаль ны е вы
платы) - анализ
ис полнения
бю джет а, пр
огноз ис
полнения до
конц а года. Авт
омат изац
ия с ист
емы у пр
авления перс
оналом, анализ эфф
ект ивност и взаимодейст
вия подр
азделений.

Апр
ель

2011 - Ию ль 2012

Госу
дарст венное
пр оизводст
венное объ
единение э лектр
оэ нер
гет ики "Белэ
нер го", Минс к

Главны й с пец
иалист у пр
авления кадр
ов и мот
ивац ии
перс онала

Полны й кадр
овы й доку
мент ообор
от&# 58;

уч
ет лич
ного с ост
ава пр
едпр ият
ия, в с оот
ветст вии с у ниф
иц ир
ованны ми ф ор
мами пер
вич ной уч
ет ной
доку мент
ац ии, р абот а с пр
огр аммой "Кадры", 1С;

оф
ор мление
пр иема, пер
евода, у воль
нения р абот
ников;

ведение тру
довых книжек и лич
ных дел р абот
ников;

вы
дач а с пр
авок;

оф
ор мление тру
довых от
пус ков, с ост
авление гр
аф иков
от пус
ков.

Разр
абот ка
должност ных
инстру кц
ий, положения
об от
деле, ПВТР, номенклатуры
дел и иных
локаль ных
нор мат
ивно- пр
авовых доку
мент ов.

Работ а с р езер
вом (с бор
инф ор
мац ии о с отру
дниках, оф
ор мление
доку мент
ац ии
по ф ор
мир ованию
кадр ового р езер
ва).

Отч
ет ность.

Обуч
ение перс
онала.

Поис к перс
онала, пр
оведение с обес
едований.

Пр едст
авление доку
мент ов
на оф
ор мление
пенс ии, ведение
деловой пер
епис ки и пр.

Ор ганизац
ионно- мет
одич ес
кое ру
ководст во и пр
оведение анализа р аботы ОК 32 ор
ганизац ий, вх
одящ их в с ост
ав объ
единения ( 68000 р абот
ников).

Январь

2004 - Март 2011

ф илиал Минс
кие э лектр
ич ес
кие с ет и РУП "Минс
кэ нер
го" ГПО "Белэ
нер го", Минс к

ведущ
ий с пец
иалист по
кадр ам

Полны й кадр
овы й доку
мент ообор
от, ор
ганизац ия
поис ка и подбор а перс
онала, пр
оведение с обес
едований, р азр
абот ка
локаль ных
доку мент
ов, отч
ет ность, атт
ест ац
ия перс
онала, ф ор
мир ование
внеш него и внутр
еннего кадр
ового р езер
ва, р ас
пр еделение
обя занност
ей в от
деле и контр
оль вы
полнения. Чис
ленность перс
онала 840 ч ел.

Апр
ель

2000 - Январь 2004

Воложинс
кое р айпо, г. Воложин, Минс
кой обл.

Замест
ит ель
пр едс
едат еля
по кадр
ам и инф
ор мац
ионной р абот е

Фор
мир ование
кадр овой
полит ики в с оот
ветст вии с о стр
ат егией
общ ест
ва.

Опер
ат ивное и стр
ат егич
ес кое
планир ование и коор
динац ия
деят ель
ност и кадр
овой с лу
жбы.

Ор ганизац
ия поис
ка и подбор а перс
онала, пр
оведение с обес
едований.

Разр
абот ка и внедр
ение локаль
ных доку
мент ов ( Положения
по р абот е с перс
оналом, обуч
ению, р езер
ву, адапт
ац ии и т. д.).

Бю джет
ир ование
перс онала.

Планир
ование пр
оц есс а обуч
ения. Ор ганизац
ия и пр
оведение обуч
ения с отру
дников. Оц енка эфф
ект ивност и обуч
ения.

Разр
абот ка с ист
емы атт
ест ац
ий и оц
енки перс
онала.

Упр
авление и р абот а с кадр
овы м р езер
вом.

Пр едост
авление отч
ет ност и.

Сист
емат изац
ия и контр
оль ведения
кадр ового
делопр оизводст
ва.

( Чис
ленность р абот
ников 1400 ч еловек)

Март

1995 - Апр
ель 2000

Воложинс
кое р айпо, г. Воложин, Минс
кой обл.

ведущ
ий юр
ис консу
льт

Ор ганизац
ия договор
ной и ис
ковой р аботы, подгот
овка и оф
ор мление
мат ер
иалов в су д, защ
ит а инт
ер ес
ов пр
едпр ият
ия (т ор
говля, загот
овки, пр
омыш ленность, авт
отр анс
порт) в су
де. Консу
льт ац
ии по
кадр овы м вопр
ос ам

Управление
персоналом

Кадровое
делопроизводство

Подбор
персонала

Обучение
персонала

1С: Зарплата и управление
персоналом

Разработка
локальных нормативных
актов

Штатное расписание

Оценка
персонала

Кадровый резерв